今年以来，在农发行黑龙江省分行党委和农发行黑龙江省分行工会团委的正确领导下，农发行双鸭山市分行以党建引领工团建设，坚持用“三心三情”加强员工“四爱”教育，服务提振员工干事精气神，增强员工的获得感、安全感、归属感，不断集聚高质量发展动能。

农发行双鸭山市分行青年“思享汇”活动现场

“贴心+温情”，让服务有温度。该行将“关爱员工暖心”行动摆在重要位置，落实员工健康、家园建设、员工暖心三项关爱行动，不遗余力营造“家”的氛围。在“员工健康”关爱上：定期组织全行120余名在岗职工和80余名离退休职工进行健康体检，组织员工观看心理健康讲座，帮助员工做好健康管理。树牢“健康环保”理念，丰富食堂菜系种类，满足员工多样化需求。在“家园建设”行动上：加快完善辖内机构“职工之家”建设，更换大墙护栏、楼内消防栓，重新铺设办公楼平台防水层，对车库和水房的暖气管道进行维修，提升室内温度，降低安全隐患，保障职工生命安全。更换楼内灯具，打造明亮办公环境，增设快递站，方便员工在工作之余领取快递，减少包裹丢失或损坏的风险，提高员工的满意度。在“员工暖心”提升上：开展“我的单位我做主”活动，聚焦开展学习培训、工团活动、日常管理、节日慰问、改善职工食堂管理等员工最关心、最直接、最现实的问题，征求意见建议，制定合理落实措施，逐项销号落实，同时汇总员工生日信息，在员工生日当天，工会给予祝福，完善职工篮球场、职工健身房，为员工释放压力提供了场所。

“细心+热情”，让情感有热度。该行坚持党建带团建，创新“思享汇”、“青年学”活动平台，用青春“新力量”激发高质量发展“新动能”。学习“思”想。安排青年员工轮流上“讲台”讲解党的建设、青年工作、业务知识等重要内容，深入浅出的讲好“大道理”，带动全员学习“入心入脑”。分“享”体会。安排2—3名青年开展10分钟交流发言，既讲理论学习所思所悟，又分享谋划工作新思路。同时每逢传统节日，都会按时组织开展文体活动，如端午节挂艾叶，八一建军节学习慰问退役军人精神、中秋节DIY月饼、国庆节红歌比赛活动等，提升员工获得感、幸福感、成就感。“汇”聚力量。该行结合工作实际，紧扣“高素质”、“专业化”目标，建立干部职工“两周一学”机制，学习内容紧紧围绕“党的建设、业务知识、合规管理、廉政教育”四个方面，并在“两周一学”平台上，突击进行政治理论学习抽考，实事求是检验党员干部政治理论学习成效，强化党员干部对党的基础理论知识的学习，理解和运用，“以考促学”增强干部职工的成就感。

“耐心+深情”，让担当有深度。该行树牢“本级为基层服务、全员为客户服务、全行为发展服务”理念，建强“青年突击队”，深入开展“五大青春”行动，在项目营销、贷款投放等重要任务中发挥“青年突击队”作用，把“青年突击队”服务乡村振兴的主战场扎根在“田间地头”。该行积极参加全国“守住钱袋子·护好幸福家”防范非法集资短视频征集大赛，经过评比，制作的短视频《守住钱袋子·护好幸福家》荣获其他优秀奖;积极参加省委和市委保密和机要局组织开展的“寻找最美保密法治代言人”微视频征集评选活动，择优选出5部优秀微视频参赛，3部微视频获奖，农发行双鸭山市分行荣获优秀组织奖;制作的《清风扬正气廉洁促发展》主题视频成功入选双鸭山市纪委监委“廉洁文化建设视频展播”专栏;推选优秀业务骨干参加市人民银行组织的“存保为民储户放心”存款保险宣传图样设计大赛，荣获二、三等奖奖项；推选优秀征文作品参加黑龙江省分行征文比赛，经过评比，荣获三等奖;激励全行干部职工坚定信心、锐意进取，发挥主力军作用。

同时，该行以党建业务“融合赋能”为切入点，围绕发展抓党建，抓好党建促发展的思路，着力推进基层党建工作重点任务项目化、支部建设标准化、日常工作规范化、考核评价刚性化。据数据显示，截至2024年12月23日，该行2024年累计投放贷款83.5亿元，贷款余额580.1亿元，较年初净增55.8亿元，为建行以来新高，贷款余额、贷款增量居全市银行机构首位，在服务现代化美丽多彩双鸭山建设的赛道上跑出了精气神、跑出了“加速度”。

农发行双鸭山市分行主要负责人表示：下一步，农发行双鸭山市分行将牢固树立真心真情主动服务意识，增强服务职工能力，深入推进文化铸魂工程，努力提高职工生活品质，为高质量发展提供坚强保障。（刘小娟）